Unsere aktuellen Stellenangebote
Wir bei Wildwasser Berlin e. V. engagieren uns parteilich für Mädchen, junge Frauen und TINA* und setzen uns für deren Schutz, Stabilisierung und Empowerment ein. Unsere Angebote umfassen Beratung, Fortbildung, Krisenunterstützung sowie verschiedene Formen der Unterbringung und Begleitung im Rahmen der Jugendhilfe.
Für das Betreute-FLINTA-Wohnen mit queerem und tin* Schwerpunkt in Neukölln
sucht Wildwasser e.V. flexibel ab dem 15.11.2026
eine*n Sozialarbeitende*n/Sozialpädagog*in in Teilzeit (für 32 Wochenstunden)
Dein Tätigkeitsfeld
- Betreuung von jungen Flinta Personen zwischen 16 und 21 Jahre, im Rahmen von §§27,41 i. V. m §34 und §35 SGB 8, die unterschiedliche Gewaltformen erleben mussten und zur Verselbständigung weiterhin im Rahmen einer stationären Jugendhilfe begleitet und unterstützt werden
- Flexible pädagogische Einzelbetreuung für junge Menschen, die in einem vom Träger angemieteten Wohnraum auf ihrem Weg zu einem selbständigen und selbstbewussten Leben begleitet werden
- Betreuung und Organisation von Gruppenaktivitäten
- Betreuung durch ein multiprofessionelles Team mit Kernarbeitszeiten (bei Wunsch 4-Tage-Woche möglich) an Wochentagen von 10 bis 18 Uhr
- Keine Rufbereitschaft oder Nacht-, Feiertags-, Wochenendbetreuung
- Übernahme von Bezugsbetreuung und Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Bezugspersonen, Ausbildungsstellen und anderen beteiligten Institutionen
Wir wünschen uns
- Verstärkung für unser queeres Team
- Ein abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in mit staatlicher Anerkennung oder ein vergleichbarer Abschluss
- Eine feministische, intersektionale und diskriminierungssensible Haltung
- Wissen um verschiedene Lebenslagen von jungen (queeren) Menschen und Kenntnisse über geschlechtsspezifische Bedarfe und Besonderheiten
- Selbstverantwortliches Arbeiten und Lust auf parteiliche, systemische Arbeit mit jungen Menschen in einem diversen Team
- Berufserfahrung in der stationären Jugendhilfe
Wir bieten
- Anstellung bei einem feministischen und fachlich etablierten Träger
- Regelmäßige Supervision und Teamfortbildungen
- Ein Team, was eng zusammenarbeitet und in dem gegenseitige Wertschätzung, Unterstützung und gemeinsame Verantwortungsübernahme wichtig sind
- Entlohnung angelehnt an TV-L (S11b) 2025
- Diensthandy
- 30 Tage Jahresurlaub
Bewerbung
Bewerbungen von BIPoC, Menschen mit Flucht- oder Migrationsgeschichte und/oder LGBTQIA* sowie Menschen, die behindert werden, sind ausdrücklich erwünscht und werden bevorzugt behandelt.
Unsere Büroräume sind nur bedingt barrierearm. Wir sind darum bemüht Barrieren abzubauen.
Du hast Fragen zu den ausgeschriebenen Stellen?
Kontaktiere uns gerne per E-Mail bewohnen@wildwasser-berlin.de oder telefonisch: 030 – 210 03 99 39
Wir freuen uns auf dich!
Deine Bewerbung bis zum 8. November bitte per E-Mail an:
bewohnen@wildwasser-berlin.de
Hinweis zum Datenschutz:
Mit der Abgabe Ihrer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerberin Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung der Bewerbung auf elektronischem Wege keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann.
Weitere Informationen zu Bewerber*innen-Datenschutz: https://wildwasser-berlin.de/datenschutzerklaerung/
Wir bei Wildwasser Berlin e. V. engagieren uns parteilich für Mädchen, junge Frauen und TINA* und setzen uns für deren Schutz, Stabilisierung und Empowerment ein. Unsere Angebote umfassen Beratung, Fortbildung, Krisenunterstützung sowie verschiedene Formen der Unterbringung und Begleitung im Rahmen der Jugendhilfe.
Zur Unterstützung unserer Verwaltung suchen wir ab sofort eine Mitarbeiterin mit Schwerpunkt im Bereich der Abrechnung von Leistungen der Kinder- und Jugendhilfe.
Wir sind ein hilfsbereites und offenes Team, das sich mit vielen Lebenssituationen arrangieren kann. Achtsamkeit, selbständiges Arbeiten, Flexibilität, fachlicher Austausch und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sind uns wichtig. Gern würden wir dich als Teil des Verwaltungsteams bei uns willkommen heißen.
Ihre Aufgaben
- Erstellung und Prüfung von Abrechnungen im Bereich der stationären und ambulanten Jugendhilfe (SGB VIII)
- Kommunikation mit Jugendämtern und anderen Kostenträgern
- Überprüfung von Leistungsnachweisen und abrechnungsrelevanten Unterlagen
- Unterstützung bei der Verwaltung und Dokumentation von Belegungen in den Jugendhilfeeinrichtungen
- Einpflegen der betreffenden Vorgänge in die Buchhaltung und Führen der relevanten Unterkonten
- Mitarbeit bei der Erstellung von Statistiken und Übersichten
- Unterstützung in abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Zusammenarbeit mit den pädagogischen Teams der Einrichtungen
- Unterstützung der Verwaltung bei administrativen und operativen Angelegenheiten
- Zentrale Ansprechperson für interne und externe Kontakte
- Post- und Emailbearbeitung
- Büroorganisation und andere organisatorische Tätigkeiten
- Weitere Tätigkeiten nach Absprache mit Verwaltung und Geschäftsführer*innen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich
- Erfahrung mit AGENDA oder fundierte Erfahrung mit anderer Buchhaltungssoftware und Bereitschaft zur selbständigen Einarbeitung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung im Bereich Abrechnung oder Verwaltung, idealerweise in der Kinder- und Jugendhilfe
- Kenntnisse im SGB VIII und in Abrechnungsprozessen der Jugendhilfe
- Sorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen, insbesondere Excel
- Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Arbeitsbereichen
Wir bieten
- Einen auf 2 Jahre befristeten Arbeitsvertrag, danach ggf. Entfristung möglich
- Vergütung angelehnt an TV-L E 8 bzw. E 9b je nach Qualifikation
- 30 Tage Jahresurlaub
- Flexible Arbeitszeiten, eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und Bildungszeit
- Betriebliche Altersvorsorge (Gehaltsumwandlung) nach der Probezeit möglich
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bei einer regionalen Arbeitgeberin
- Möglichkeit des Leasings eines Jobrads (nach Entfristung)
- Offenen, achtsamen und respektvollen Umgang miteinander
- Viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- Tolle Kolleg*innen und eine wertschätzende, fehlerfreundliche Feedbackkultur
- Ein helles und freundliches Büro mit Blick auf einen schönen ‚grünen‘ Innenhof
Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) per E-Mail an:
verwaltung@wildwasser-berlin.de
Bitte geben Sie in der Bewerbung an, welchen Stundenumfang Sie bevorzugen würden und wann es Ihnen möglich ist, die Stelle anzutreten.
Hinweis zum Datenschutz:
Mit der Abgabe Ihrer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerberin Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung der Bewerbung auf elektronischem Wege keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann.
Weitere Informationen zu Bewerber*innen-Datenschutz: https://wildwasser-berlin.de/datenschutzerklaerung/
Wildwasser e.V. sucht für den Mädchen*notdienst Krisenwohnung, Rollbergst. 30, 12053, ab sofort oder nach Vereinbarung Erzieher*innen für Nacht- und Wochenenddienste mit 20 Stunden/Woche.
Ihr Tätigkeitsfeld:
- Sie übernehmen die (sozial-)pädagogische Betreuung der untergebrachten Mädchen* und jungen Frauen* in den Nachtschichten, welche im Rahmen von §§27, 34, 42 und 41 SGB 8, ein vollstationäres, geschlechts*spezifisches Clearing und einen sicheren Ort in Krisen- und Notsituationen benötigen. Das sozialpädagogische Clearing wird durch Fachkräfte am Tag begleitet.
- Sie erkennen Hilfebedarfe und Bedürfnisse von Jugendlichen in der Nacht und leiten entsprechende Maßnahmen ein.
- Sie setzen die Nachtruhe um und stellen diese sicher.
- Sie dokumentieren Ihre Arbeit und nehmen regelmäßig an Teamsitzungen und Fachaustäuschen teil.
Wir wünschen uns:
- Sie sind Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung.
- Idealerwiese bringen Sie (erste) Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe oder der Krisenarbeit mit.
- Sie übernehmen gerne Verantwortung, sind handlungssicher und können Ihr eigenes Handeln reflektieren.
- Eine feministische, intersektionale und diskriminierungssensible Haltung.
- Bereitschaft zur Nachtarbeit und Flexibilität für Schichten an Wochenenden und Feiertagen.
- Belastbarkeit und Einfühlungsvermögen für die Zielgruppe.
Wir bieten:
- Anstellung bei einem feministischen und fachlich etablierten Träger
- Regelmäßige Supervision, Team- und Trägerfortbildungen
- Ein interessantes Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum
- 32 Tage Urlaub
- Entlohnung angelehnt an TV-L 8b
- Voll bezahlte Nachtdienste plus Nachtzuschläge
- Eine verkehrsgünstige Anbindung des Projektes, mitten im lebendigen Bezirk Neukölln
Sie sehen Krisen als Chance und möchten das Team mit Ihrer Offenheit, Haltung und Energie unterstützen? Dann bewerben Sie sich:
Mädchen*notdienst Krisenwohnung in Trägerschaft von Wildwasser e.V.
z.Hd. Kim Dressel
Rollbergstr. 30, 12053 Berlin
oder per Mail maedchennotdienst-leitung@wildwasser-berlin.de
Mit der Abgabe Ihrer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung der Bewerbung auf elektronischem Wege von unserer Seite keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann.
- einen pädagogischen Berufsabschluss mit staatlicher Anerkennung
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Kenntnisse über die Lebenslagen und geschlechtsspezifischen Bedarfe von Mädchen* und jungen Frauen*
- Erfahrung in der Arbeit mit gewaltbetroffenen und/oder gewaltbereiten Jugendlichen
- Kenntnisse über die Folgen von Gewalterfahrungen und deren Dynamiken im familiären Kontext
- Offenheit für parteiliche und systemische Arbeit in einem transkulturellen Frauen*team
- Pädagogische Geschick, Energie und Durchsetzungsvermögen
- eine Tätigkeit bei einem fachlich etablierten Träger
- regelmäßige Supervision
- Teamfortbildungen
- 29,55 bis 39,4 Wochenstunden
- Vergütung in Anlehnung an TV-L S 8b bzw. S 11b
